El teletrabajo ha llegado para quedarse, según las ‘jefas’ españolas

jueves, 25 de febrero de 2021

Ayudas Digitalización, nuevas empresas y conciliación

La COVID-19 ha impactado de forma radical en el ámbito laboral y en la forma en que se organizan trabajo y equipos, pero ¿qué pasará cuando termine esta pandemia? Según los resultados del informe ‘Liderazgo femenino y Covid-19: perspectivas postpandemia’, realizado por la agencia de comunicación Trescom, hay cambios organizacionales que se perpetuarán más allá de esta situación. De hecho, 6 de cada 10 jefas prevén que el teletrabajo siga ocupando una parte importante de su jornada laboral, concretamente, entre un 25 y un 50% de su tiempo. Es más, casi una de cada cuatro (24%) creen que esta modalidad será mayoritaria, frente al 17% que cree que volveremos a un modelo presencial. 

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